Ledare med personalansvar (aktivitet nr. 22)

Publicerad: 2009-05-24

Ledare med personalansvar (aktivitet nr. 22)
Målgrupp
Utbildningen vänder sig till personer som har, eller kommer att få personalansvar och därmed behöver kompetens och verktyg för att kunna utöva ett modernt och professionellt ledarskap.
Mål med utbildning
Mål med utbildningen är att deltagarna ska:
• Uppnå kompetens för professionell och modern personalledning.
• få praktiska ”verktyg” för sitt ledarskap.
• arbeta fram/se över företagets policies och rutiner för ett professionellt ledarskap. (jämställdhet, hälsa/friskvård, arbetsmiljö etc.)
Utbildningsform
Utbildningen genomförs i nätverksform genom att ledarskapsnätverk skapas med deltagare från olika företag.

Omfattning
Utbildningen omfattar ca 12 kurs dagar + litteraturstudier + hemuppgifter. Nätverket träffas ½- 1 dag var 4:e vecka under ett års tid.

Plats för genomförande
Utbildningen genomförs lokalt i Vaggeryds kommun, halvdagar i Företagshuset Skänkelund i Vaggeryd och heldagar på lämplig konferensanläggning.

Utbildare
Självkännedom/P-analys Firo B/MBTI - Christer Johansson, Codeq AB
Grupp- o organisationsutveckling - Mikael Löf, Adextra
Ledarskap - Mikael Löf, Adextra
Jämställdhetsarbete, B - E-learning + extern föreläsare
Kultur/Omvärld/Integration - Arbetsmarknadsenheten, Vaggeryd
Arbetsrätt - Mikael Ohlsson, Teknikföretagen
Arbetsmiljö - Margaretha Karsberg, Askengren & Co
Droger o Missbruk - Morgan Karlsson, Aleforsstiftelsen
Hälsa/Friskvård - Mikael Johansson, Friskvårdssupport
Kompetensförsörjning - Christer Johansson, Codeq AB
Rekrytering - Christer Johansson, Codeq AB
Praktisk pedagogik - Christer Johansson, Codeq AB
Lönemodeller/Lönesättning - Christer Johansson och Sören Holmlind, Codeq AB
Rehabiliteringsarbete - Susanne Malmquist och personal från Hälsan Småland

Utbildningsinnehåll
• Självkännedom/Personlighetsanalys, B
• Grupp- och organisationsutveckling, B
• Jämställdhet, B
• Kultur/Omvärld/Integration, B
• Arbetsrätt, B
• Arbetsmiljö – Systematiskt arbetsmiljöarbete – Aktiv rehabilitering, B
• Droger och missbruk, B
• Praktisk pedagogik, B
• Hälsa/Friskvård, B
• Medarbetarsamtal, B
• Ledarskap, B
• Lön – och lönesättning, B
• Kompetensförsörjning, A
• Rekrytering, A

Kopplingar till andra aktiviteter
Ett antal av ovanstående aktiviteter är samma som i Ledarskapsutbildning för ledare utan personalansvar och för Praktiskt personalarbete. De olika kursblocken sker parallellt för att företagen ska kunna arbeta fram företagsunika policies och rutiner för t.ex. jämställdhetsfrågor, rehabiliteringsarbete.

Pedagogik
Kursen genomförs med en upplevelsebaserad pedagogik där lärarledd undervisning, självstudier och e-learning blandas. Några av blocken kommer att byggas kring SOL-pedagogik, d.v.s. aktiva värderingsövningar kring relevanta praktikfall.

Kursstart
Utbildningen startar i augusti 2009.